為進一步貫徹落實黨的十九屆六中全會精神，不斷鞏固拓展黨史學習教育成果，推動2022年投資公司生產經營各項工作再鑄新輝煌，12月30日，公司黨委組織的“學六中全會精神，悟臺北發(fā)展”大講堂活動在10樓會議室開講。公司領導班子成員、各單位黨政負責人、機關部分管理人員參加本次大講堂活動。

黨委書記、董事長、總經理王德志在講堂開幕講話中指出，這次講堂具有高度的臺北特色，是臺北思想解放的成果交流會。這次講堂還有一個鮮明特點，是一次角色互換的“身份跨界會”。這次講堂更有一個鮮明特征，是一次承上啟下、謀劃明年的展望會。立足新起點，邁向新征程，全體干群要要拿出猛虎出籠的氣勢，振聵一切困難、撕裂一切隘口、占據(jù)一切高地，拿下臺北保衛(wèi)戰(zhàn)的光輝勝利，奮力實現(xiàn)企業(yè)的再鑄輝煌。

隨后，10位來自各單位、部門的“一把手”陸續(xù)走上講臺，立足實際理思路、找問題、獻計策、謀發(fā)展：美多利公司的張俸鳴暢談如果用好“租賃”和“平臺”優(yōu)勢，做大做強人才培訓，實現(xiàn)三位一體新園區(qū)經濟鏈，更是立下了全年確保收入1000萬的“軍令狀”；來自海洲灣公司的劉天義同志圍繞公司四大工程其二：鈣液續(xù)產和礦鹽升級細談了推進措施舉措，以“三個堅持”實現(xiàn)生產高品質礦鹽2萬噸，排放鈣液15萬方的任務目標；翔立分公司的徐勇同志以翔立鐵軍實現(xiàn)“二次創(chuàng)業(yè)”為主線，分享了如何打造鐵塔工程項目部、機械加工項目部，如何拓寬鈣液銷售渠道，實現(xiàn)鈣液銷售再攀新高；養(yǎng)殖辦的朱文波同志的將養(yǎng)殖池塘練成一片，實現(xiàn)養(yǎng)殖業(yè)務標準化、規(guī)?；?，同時創(chuàng)新經營模式，開辟種植養(yǎng)護業(yè)務的思路讓大家“眼前一亮”；機關黨委工作部的武傳兵同志從思想政治工作和組織工作兩個方面與大家探討如何狠抓宣傳引導，進一步凝聚力量，不斷提高轉型發(fā)展驅動力和如何強化專班隊伍建設，進一步增強提高促轉型謀發(fā)展的能力和水平......

經過激烈角逐，武傳兵和張俸鳴同志獲得一等獎，其他參賽人員分別獲二、三等獎。